직업진로설계 (16) 썸네일형 리스트형 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 6. 사회인지 진로 이론 (하팅) 제 6장 사회인지 진로 이론 (하팅) 배경 - 사회인지 진로이론은 하팅이 구분한 진로 이론 발달의 세 번째시기에 속하는 이론이다. (20세기 말. 진로에 대한 사회인지적 행동 관점의 등장으로 일과 진로 관련 경험적, 정신적, 동 기적, 행동적 과정이 진로발달의 맥락에 통합되는 시기 - 진로의사결정 과정과 관련된 사안들에 대해 개인 내적 요인에만 초점을 두었던 기존의 이론들의 한계점을 극복하고 맥락에도 초점을 두는 새로운 관점을 취한다. - 진로 장벽에 대한 논의를 활성화 함 - 사회적 소수자였던 여성에서 출발하여, 성, 인종, 사회적 계층과 같이 개인이 선택할 수 없는 인 구학적 특성을 포함하는 개인 특성과 이런 인구학적 특성에 의해 개인에게 이익과 불이익을 주 는 환경적 배경이 개인의 진로발달 및 선택.. 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 5. 사회학습 진로 이론 (크럼볼츠) 제 5장 사회학습 진로 이론 (크럼볼츠) 배경 - 하팅(Hartung)은 진로 이론의 발달시기를 4개의 시기로 구분함 ① 첫 번째 시기: 20세기 초 직업지도운동으로 출발하여 개인차에 초점을 두면서 그 개인차에 맞 는 일을 짝짓는 시기 ② 두 번째 시기: 20세기 중반으로 진로에 발달 개념이 추가된 시기 ③ 세 번째 시기(사회학습 진로 이론): 20세기 말로 진로에 대한 사회인지적 행동 관점의 등장으 로 일과 진로 관련 경험적, 정신적, 동기적, 행동적 과정이 진로발달의 맥락에 통합되는 시기 ④ 네 번째 시기: 생애주제, 관계, 이야기, 의미형성 등을 강조하면서 진로에 대해 구성주의적이 고 담화적인 접근을 하는 시기 - 사회학습 진로이론은 반두라의 사회학습 이론을 진로발달 및 의사결정에 적용한 이론 - .. 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 4. 수퍼 이론 제 4장 수퍼 이론 배경 - 진로 이론에서 발달적 관점은 긴즈버그와 긴즈버그, 액설래드, 헐마 등의 제1세대 진로학자들에 의해 제기됨 - 수퍼 이론의 특징 · 진로발달과 직업선택을 분명하게 구분했다는 것으로 특성-요인 이론이나 홀랜드 이론과의 차별 성을 갖는다. · 진로선택에서 흥미의 중요성을 고려하면서 진로발달을 아동기로부터 성인 초기까지 국한하지 않고 전 생애에 걸쳐 이루어지고 변화되는 것으로 보았다는 점이다. 2. 수퍼의 발달 이론 개관 1) 자기개념 - “ 나는 이런 사람이다” 와 관련되는 것으로 개인의 생물학적 특성, 사회적 역할, 타인의 반응에 대한 평가가 조합된 것이다. - 개인이 자신과 환경을 어떻게 보고 있는가를 의미한다. - 직업적 선호와 능력으로 형성되고, 환경과의 상호작용을 통해 계.. 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 3. 직업적응 이론 제 3장 직업적응 이론 배경 - 개인의 특성과 환경의 특성의 일치에 초점을 둔다는 면에서 특성-요인 이론을 비롯한 여러 직 업선택 이론과 공통점을 갖는다. - 홀랜드 이론은 직업선택을 조금 더 강조하는 반면, 직업적응 이론은 선택 이후 직업적응을 더 강조한다는 면에서 큰 차이가 있다. - 서로 경쟁하는 이론이라기보다는 보완적인 견해를 제공한다. - 직업적응 이론은 장애인의 고용과 관련된 경험적 연구를 통해 그 이론적 기초가 확립됨 2. 직업적응 이론 개관 - ‘직업에서 요구되는 능력과 그와 관련된 개인의 능력’ 그리고 ‘개인의 욕구와 일이 제공하는 보 상’이라는 두 가지 차원에서 개인과 환경의 일치를 설명한다. - 개인과 환경은 서로 보완적으로 상호작용한다. 1) 직업적응 모형 - ‘개인의 만족도’와 ‘.. 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 2. 홀랜드 이론 제 2장 홀랜드 이론 배경 : - 체계적인 진로지도의 절차를 창안하는 데 이것은 이후 개인의 진로선택에 대한 개념적 틀을 마 련하는 데 큰 공헌을 함 - 개인의 특성과 직업의 특성에 관한 객관적인 자료를 중심으로 이 두 조건의 합리적인 매칭을 통 해 진로탐색 과정에서의 문제를 해결할 수 있다고 보았다. - 초창기 진로선택이론이라고 할 수 있는 특성- 요인 이론으로 발전하고 개인- 환경일치이론의 기초가 되었다. - 개인-환경 일치(PEC)이론: 개인이 환경에 영향을 미치고, 환경이 개인에게 영향을 미친다는 기본적인 가정에 근원을 둔다. - 특성-요인 이론: 특성이라는 용어는 검사를 통해 측정될 수 있는 개인의 특징을 말하고, 요인이 라는 용어는 성공적인 직무수행을 위해 요구되는 특징을 의미하므로 각각 개인.. 직업, 진로, 상담, 방통대 등 직업진로설계 요점정리 1. 변화하는 미래사회와 직업·진로설계 제 1장 변화하는 미래사회와 직업·진로설계 진로와 직업 1) 진로의 의미 - ‘career’에 해당하는 말로 직업과 관련하여 가장 광범위하게 사용하는 용어 - 일생 동안 일과 관련해서 경험하고 거쳐 가는 모든 체험 - 전 생애 과정에서 일과 여가, 개인발달, 가족에 대한 헌신 등을 모두 포함 - 평생직업 이라는 개념이 사라지고 있을 만큼 노동시장이 유연해지고, 수명 연장으로 은퇴 이후 에도 많은 시간이 남아 있기 때문에 어떤 한 직업에 종사하는 것만을 자신의 일이라고 볼 수 없 다. 2) 직업의 의미 - ‘생계의 유지, 사회적 역할의 분담, 개성의 발휘와 자기실현을 목적으로 계속적으로 행하는 노동 또는 일’ - 경제적의미로 생계를 유지하고 경제생활이 가능하도록 해 주는 수단이 된다. - 사회적의미란 개인.. 이전 1 2 다음
